TEAMメンバーの中には、自ら動かずに他人まかせにする人がいると思います、その人達の
7つの特徴と対策です。
ダメなTHE TEAMメンバーの7つの特徴と対策
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他力本願(人まかせで自ら動かない)→自分で考えて行動させる
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効率・生産性が悪い→日々プチ目標管理
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言われないと動けない→To Do List(いつ何をするかリスト化する)
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時間消費型労働(手際が悪く、無駄な残業が多い)→To Do List+プチ目標管理
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責任を取りたくない(すぐに逃げる)→権限移譲、チーム責任
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出来ない言い訳多し(やらずに言い訳ばかりを考えている)→言い訳・否定語・ネガティブを排除
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自信がない→小さな成功体験の積み重ね、ほめる
的確なTHE TEAM運営は、メンバーの特徴を理解して進めることが必要です。
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